这时候的承留钢铁厂,里面有些幼儿园,小学,初高中,很多人都是在这度过自己的学生时期。甚至生病了有厂医院,还能报销医药费。不像后世的那些厂子一样。
但是这个年代存在的问题太多了,众人已自己成为国营厂厂工而自豪,但是也仅仅是自豪,分配均匀有时候也不见得是什么好事。这事孟长安知道,原来很多人都知道,但是不是轻易能改变的,再过些年,他们会发现,厂子的效益不好了,开始大批量的下岗了,那个时候才想着狠下心来改变现状,就有些难了。大家已经形成习惯了。
国家的想法是好的,但是无奈。
三人讨论了半天,也没有讨论出来什么结果,不是他们不想改变,而是狠不下心来改变。国情如此,他们不敢做的事情太多,局限性太多。
等着其他人都离开了,庄滕有些疲惫的说道“来,做我旁边。”然后揉了揉自己的太阳穴。
孟长安这时候问道“庄叔,为什么不能开除几个典型,这样事情不就好办多了,大家心里有了危机感,工作也会很努力的。”
庄滕倒是有些吃惊孟长安能说出这样的话,他心里也是赞同的,但是难处不能讲“孩子,你不懂。咱不聊工作,陪叔唠唠嗑,这次回来,发现你变化挺大的,果然乡下还是锻炼人的。”
不过显然孟长安不想结束这个话题,他虽然知道他自己改变不了现状,但是作为一个二十一世纪的杠精,此刻的孟长安已经有些杠神附体了。
“如果不能开除他们,那能不能在工资上做功夫?比如认真干的,干的多的,多发工资,那些整天混日子的减少工资。”
庄滕有些被孟长安的话给吓到了“这怎么可以,国家要求公平分配制,你怎么敢乱说话,这也就是在我跟前,要是被其他人听到,免不得给你扣一顶资本主义的帽子。”
其实孟长安还是不了解这个年代的,如果了解了,他真的不敢说这些话。
“那如果在房子分配上做功夫呢?”孟长安突然想到这个年代的住房都是厂子分配的,对,自己买不到,当然也没那个钱买,所以没房子就问厂子里要,当然不可能什么人都能要到,这个时候几代人住一个房子里,都是很正常的现象。
这话倒是引起了庄滕的注意力,分房子这个事情他说了还是算的,不过基本上都是先照顾买些个老员工。
“怎么个做功夫法?”庄滕有些好奇的问道。
孟长安想了想这才缓缓的说道“从厂子里树立几个典型,要那种工作特别认真但是进厂时间不长的人,有了这个先例,大家伙也都知道了您老人家的评判标准,多多少少的都会发生一些改变,咱工资变不了,房子你说了算不是,转正你说了算不是,再转正几个工作负责临时工,慢慢的肯定会大不相同。”
孟长安喝了口水然后又继续说道“这样的话,临时工会更加努力的工作,新进厂的正式工也会变得努力,只要大多数人变得上进了,厂子的风气一定会更好,问题不就解决了吗?”
庄滕听的很认真,越听越觉得可行。虽然也有些不符合一些条例。但是不得不说,比直接开除造成的影响小了很多,自己激励优秀的同志,没错吧。
庄滕看向孟长安的目光中,多了一份欣赏“你小子,行。比我聪明多了,早没发现呢。在乡下锻炼的也差不多了,怎么样,有没有兴趣回来,到时候不用下车间,在我身边当个助理?”
孟长安的变化,他是能看到的。可以说完全不像一个人了,庄滕哪里知道,这还真的不是同一个人了。
如果是以前的孟长安,他真的可能就同意了。不过现在的孟长安,是不会,也不可能有这个想法了。
“谢谢庄叔了,我暂时没打算回县里,村里也挺好。”孟长安笑着婉拒了他。
“对了,庄叔,咱还可以那么做。”孟长安又想起来了以前公司的一些规章制度,什么6s管理条例,别的管不了你,在制度上制约你总行了吧。
庄滕也没有再劝他,如果能劝得住孟长安的话,当初他就不会下乡了。不过他现在对孟长安是十分的欣赏,不是作为长辈的那种,而是真真切切的对这个人的聪明以及才华而欣赏。
“哦?那你讲讲我听一下。”庄滕有些兴趣的问道。
“作为一个厂子,咱们制定一些规章制度不算违规吧?”孟长安尝试的问道。
庄滕听到了这话,明显的从期待变成了无所谓的心态,规章制度他们也有,一个那么大的厂子怎么可能没有这些呢,但是既然孟长安提了,他也不好打击孟长安的积极性。
“咱们厂是有些规章制度的,不过你说说你的看法,我听听有没有什么能学习的地方。”
孟长安一听庄滕的回答,就知道他大概是什么样的想法。不过这个时候的制度的条约,肯定不如后世的一些黑心老板订的那些,虽然不可取的很多,但是对于现在的社会来说,有一些还是能用用的。
“比如迟到早退,我们可以罚他的钱,还有乱扔垃圾,随地吐痰,随地大小便,都罚钱,我们不能明面上扣他工资,但是违反了制度,制度上写明了,你不遵守,罚你,你还能有什么脾气。”孟长安想了想,说了一些大概的规则。