第47章 兴盛的人族现状

责族群日常的方方面面，算是为族群做贡献；

    那些有战斗天赋好的，吾等将其编入狩猎队，负责为族群狩猎野兽，同时兼职保卫族群。

    那些天赋绝佳的，吾等将其聚在一起，相互督促、进步，要其努力修炼，并定下各种目标和奖励机制，如在百年内达到二流武者的，可以无偿传承一门战技；百年内达到一流武者的，可以传承一门神通；千年内达到一流武者的，可以无偿传承一门战技；千年内达到宗师武者的，可以无偿传承一门神通；千年内达到地变武者的，族内技艺、神通、战技无偿任凭传承，不做限制。

    此外，族人向族群贡献一门战技，可以无偿传承十门战技或三门神通；贡献一门神通的，可以无偿传承十门神通；族人达到一流巅峰武者的，可以随意观看族内其他族人的武道意志心得。

    族人们领悟武道意志后，必须在族群内留下领悟心得，这一点是针对族群所有领悟武道意志的族人强制性要求且必须遵守的，违者逐出族群。”

    太鸿接过问题，缓缓道来，人族人口数量增长和培养这一块，一直是由他负责。

    太鸿说完之后，太昊接着开始诉说：“族内目前有战技数量超过百亿，神通数量超过十亿，都是族人们领悟后自愿贡献到族群的。

    自从吾等商量定下奖励规则后，族人们都积极自愿留下自己的战技、神通传承。并且在传承和参悟其他人的战技传承后，大部分族人都有所领悟，创造出了新的战技、神通，再次上交族群，如此形成一个良性循坏。

    甚至有极个别族人创造了近百种战技、传承。”

    太昊说完之后，太元接着说道：“我人族大小各类技艺有三百种零八种，涵盖人族的方方面面，按照大类可分为种植类、畜养类、锻造类、冶炼类、采集类、鉴别类、阵法类、建筑类、药膳药浴类、声乐类、书画观想类等等。

    吾等参照武道体系，给各类技艺定下等级，由低到高分为不入门级、入门级、初级、中级、高级、大家级、宗师级、大宗师级、圣级。

    每个级别都有各自的晋升要求。吾等认为，技艺达到大家级别，便算是入道了，会产生与职业相关的各类神通。原则上达到圣级，相当于以技艺证道。

    目前我族最高的技艺等级为大家级别，属于建筑类、锻造类、冶炼类、阵法类，大约有三百人，其中阵法大家只有一人，就是玄都那小子。

    技艺达到高级的有百万人左右，中级大约有一亿人，初级有十亿人，入门级有三十亿人左右，不入门的没有统计。”

    接下来太宇上来向殷夏汇报了族内物资数量和分发情况，其他人也各自汇报了相关方面等等。

    他耐心的听完了众人的汇报，涉及到族群的方方面面，虽然不敢说是最优方案，但却都是行之有效的，心中不禁感慨万分，继而豪气万丈。

    人族有这么多天骄人杰，何以不能争那天地主角族群的位置！