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第八十九章 评测

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;   方才陆哲的话还在耳边,而周连波几乎是完美的诠释了什么是职业圈的平均水准。

    “周老师手生了。”陆哲道。

    这补刀有些残忍。

    众人差点吐血。

    “老了,一分钟内还勉强能上80,时间再长估计就不行了。”周连波摇头苦笑。

    “您毕竟退役一年多了,操作生疏是难免的。”

    陆哲看过周连波全盛时期的比赛,绝对不止81分,而以如今的实力,其实已经达不到平均水准,只是软件测试的是短时间内的评分,周连波作为老将,一分钟内凭着丰富的经验,不会输给任何现役选手,但时间一长,立即就会跟不上节奏。

    叶晴想着这些日子以来意气风发,满脑子都是进入职业圈后震惊世人的场面,如今看来是何等的可笑。

    电竞事业部是她一手创立,她想过会是个持久战,但依然高估了自己的.asxs.。

    训练室内一时间气氛压抑。

    许久,叶晴才问道:“周老师,我们这些人是不是还差得很远?”

    周连波大致猜到了叶晴的心理活动,笑了笑道:“叶总不必灰心,差距只是暂时的,包括您在内,战队的几个年轻人都很有潜力,只是想要现在就一鸣惊人,的确为时尚早。”

    叶晴又问:“如果按现在的训练强度,您觉得我们要多久可以达到职业级?”

    周连波道:“每个人情况不同,也不好说,但至少半年的系统训练是必须的,可惜我很快就要走了,建议叶总再找教练的话,经验很重要,华威目前有资金,有潜力,有活力,就是缺少经验。”

    陆哲暗自点头,周连波对于华威的情况剖析得十分准确。

    五个年轻人也许是被方才的评测打击到,此时多少认清了一些事实,都低着头没说话。

    叶晴道:“我明白了,大家继续训练吧,陆哲随我来。”

    回到办公室,叶晴直截了当说道:“你工作完成的很好。”

    陆哲手插着口袋:“是叶总领导有方。”

    叶晴白了他一眼:“我知道那套软件你卖便宜了,公司不会亏待人才,从下个月起,你的工资提到1万5。”

    陆哲笑道:“多谢。”

    叶晴道:“我这边还有几套软件需要你来做。明天会有两人来面试,如果顺利,我准备让他们进七组,到时候他们的工作就由你来安排。”

    陆哲一听,总算不是光杆司令了。

    叶晴道:“资料我已发到你邮箱,我也不给你定时间,你看到了,部门目前刚起步,百废待兴,希望大家能够同舟共济。”

    一般领导说这种话都会令人反感,员工来上班只是为了钱,钱到位了什么都好说,没钱还想让人卖命简直无耻,不过叶晴倒是没有来虚的,上班不到一周就给涨工资,人力也配备得十分迅速。

    叶晴想了想又道:“软件开发小组目前人员匮乏严重,华威虽然是软件公司,但除了资金之外,能够给予我们部门的帮助有限,你虽然是7组组长,但其他几个组我目前没有特别满意的人,如果后面几项任务完成的不错,我会考虑让你做软件组的领头人。”

    六七八九组为软件组,目前全部人员十几个,虽说算不上多大的领导,但好歹也是个不错的开始。

    既然不准备回职业圈,那么华威这一条路倒是个不错的选择。
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